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1-Page società ha sostenuto

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 88

Amministratore delegato: Philippe Jette

1-Page Culture Company

1-Page Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.8/5

La cultura generale di 1-Page è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Ritenzione

B+

Compenso

Felicità

Sentimento

CEO di 1-Page

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Philippe Jette

83 /100

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Let 1-Page sa che si desidera lavorare lì

Dici 1-Page sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà 1-Page la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso 1-Page

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso 1-Page

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-75

ENPS Score

0%	Promoters
25%	Passives
75%	Detractors

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1-Page Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 1-Page dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di 1-Page sono soddisfatti con il loro compenso totale in 1-Page, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di 1-Page sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a 1-Page sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di 1-Page crede l'ambiente al 1-Page è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 1-Page è estremamente veloce. Circa 60% dei dipendenti a 1-Page di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di 1-Page sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

1-Page has 14000 employees. 6 dipendenti di 1-Page hanno esaminato 1-Page attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 1-Page dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di 1-Page sono soddisfatti con il loro compenso totale in 1-Page, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di 1-Page sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a 1-Page sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di 1-Page crede l'ambiente al 1-Page è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 1-Page è estremamente veloce. Circa 60% dei dipendenti a 1-Page di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di 1-Page sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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