ADP Culture Company

Cultura Score

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
Datore di lavoro di qualità
A+
4.7/5

Premi

Best Places to Work in New York 2022Best Places to Work in New York 2022
Best Global Culture 2022 (Large Companies)Best Global Culture 2022 (Large Companies)
Best Company Outlook of 2022 (Large Companies)Best Company Outlook of 2022 (Large Companies)
Best Company for Diversity 2021 (Large Companies)Best Company for Diversity 2021 (Large Companies)

CEO Score

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Carlos Rodriguez ADP's CEO
Carlos Rodriguez
86 /100

ADP Mission, Vision e Valori

Sono gli obiettivi della vostra azienda chiari, e sei investito in questi?

Missione

We create experiences, products, and services that people love using every day.

Vision Statement

Always designing for people means we'll never stop removing obstacles and making work more open, so everyone can focus on doing what they do best. It means we are always designing for tomorrow. That’s our business, our purpose, and our passion.

Valori

  • Insightful Expertise
  • Integrity is Everything
  • Service Excellence
  • Inspiring Innovation
  • Each Person Counts
  • Results-Driven
  • Social Responsibility

ADP Culture A colpo d'occhio

664 dipendenti di ADP hanno esaminato ADP attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un giorno fa.

Nel complesso, i 664 ADP dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di ADP sono soddisfatti con il loro compenso totale in ADP, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di ADP sono estremamente felice con la loro squadra. 664 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a ADP sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di ADP crede l'ambiente al ADP è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in ADP è comodamente veloce. Circa 63% dei dipendenti a ADP di lavoro di 8 ore o meno, mentre 2% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di ADP sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Informazioni sulla società

Indirizzo
1 Adp Blvd
Roseland, NJ 07068
United States of America
Sito web
jobs.adp.com
Fondato
1949
I siti di social

descrizione dell'azienda

Passion for Life & Work Isn’t this what life is all about? Finding something meaningful that you enjoy doing? A career at ADP gives you that opportunity.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Diana Yarbrough  Division Vice President - HR
Diana Yarbrough
Division Vice President - HR
Diana Yarbrough serve come Division Vice President - HR di .
Trusha Palkhiwala  VP, Global HR Services
Trusha Palkhiwala
VP, Global HR Services
Trusha Palkhiwala serve come VP, Global HR Services di .
Bob Lockett  Division Vice President, Human Resources
Bob Lockett
Division Vice President, Human Resources
Bob Lockett serve come Division Vice President, Human Resources di .
Caron Cone  Division Vice President, Human Resources
Caron Cone
Division Vice President, Human Resources
Caron Cone serve come Division Vice President, Human Resources di .
Jeremy Dyer  ADP Director of Franchise Payroll & HR Sales
Jeremy Dyer
ADP Director of Franchise Payroll & HR Sales
Jeremy Dyer serves as the ADP Director of Franchise Payroll & HR Sales of ADP. Jeremy currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Taylor Laird  Compliance, Human Resource, Payroll District Manager
Taylor Laird
Compliance, Human Resource, Payroll District Manager
Taylor Laird serves as the Compliance, Human Resource, Payroll District Manager of ADP. Taylor currently resides in the Houston, Texas Area.
Christopher Putnam  Director - Human Resources Business Partner
Christopher Putnam
Director - Human Resources Business Partner
Christopher Putnam serves as the Director - Human Resources Business Partner of ADP. Christopher currently resides in the Greater Atlanta Area.
Nicole English  Director- Human Resources Business Partner
Nicole English
Director- Human Resources Business Partner
Nicole English serves as the Director- Human Resources Business Partner of ADP. Nicole currently resides in the Greater Atlanta Area.
Kim Johnson  Director, Human Resources Business Partner
Kim Johnson
Director, Human Resources Business Partner
Kim Johnson serves as the Director, Human Resources Business Partner of ADP. Kim currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Emma Phillips  Division Vice President Human Resources, Worldwide Sales and Marketing
Emma Phillips
Division Vice President Human Resources, Worldwide Sales and Marketing
Emma Phillips serves as the Division Vice President Human Resources, Worldwide Sales and Marketing of ADP. Emma currently resides in the Greater New York City Area.
Melanie Shook  Division Vice President, NAS Benefits
Melanie Shook
Division Vice President, NAS Benefits
Melanie Shook serves as the Division Vice President, NAS Benefits of ADP. Melanie currently resides in the Greater Atlanta Area.
Jan Breyne  Division Vice President, Service, Major Accounts HR and Benefits Service Center
Jan Breyne
Division Vice President, Service, Major Accounts HR and Benefits Service Center
Jan Breyne serves as the Division Vice President, Service, Major Accounts HR and Benefits Service Center of ADP. Jan currently resides in the Greater Chicago Area.
Amit Jain  General Manager - HR/Benefits Solutions and Professional Services
Amit Jain
General Manager - HR/Benefits Solutions and Professional Services
Amit Jain serves as the General Manager - HR/Benefits Solutions and Professional Services of ADP. Amit currently resides in the Greater New York City Area.
Sukayna Khalifeh  Global Talent Acquisition Operations Specialist
Sukayna Khalifeh
Global Talent Acquisition Operations Specialist
Sukayna Khalifeh serves as the Global Talent Acquisition Operations Specialist of ADP. Sukayna currently resides in the Greater New York City Area.
Loren Jasman  Global Talent Solutions Manager
Loren Jasman
Global Talent Solutions Manager
Loren Jasman serves as the Global Talent Solutions Manager of ADP. Loren currently resides in the Greater New York City Area.
Tawnya Arteaga  HR Business Partner
Tawnya Arteaga
HR Business Partner
Tawnya Arteaga serves as the HR Business Partner of ADP. Tawnya currently resides in the Greater San Diego Area.
Christi Wicks  Lead Talent Acquisition Business Partner
Christi Wicks
Lead Talent Acquisition Business Partner
Christi Wicks serves as the Lead Talent Acquisition Business Partner of ADP. Christi currently resides in the United States.
Kristen Sullivan  Manager, HR Business Partner
Kristen Sullivan
Manager, HR Business Partner
Kristen Sullivan serves as the Manager, HR Business Partner of ADP. Kristen currently resides in the Greater Atlanta Area.
Christopher Imm  National Sales Director, Global Enterprise Solutions (HR BPO & M&A)
Christopher Imm
National Sales Director, Global Enterprise Solutions (HR BPO & M&A)
Christopher Imm serves as the National Sales Director, Global Enterprise Solutions (HR BPO & M&A) of ADP. Christopher currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Jerry Scholl  National Sales Manager, Global Talent Acquisition Solutions
Jerry Scholl
National Sales Manager, Global Talent Acquisition Solutions
Jerry Scholl serves as the National Sales Manager, Global Talent Acquisition Solutions of ADP. Jerry currently resides in the Greater Chicago Area.
Elaine Perez-Bell  Programs Manager, Diversity & Inclusion
Elaine Perez-Bell
Programs Manager, Diversity & Inclusion
Elaine Perez-Bell serves as the Programs Manager, Diversity & Inclusion of ADP. Elaine currently resides in the Greater New York City Area.
Ajay kanumuru  SAP SuccessFactors / Workday & Talent Global Lead
Ajay kanumuru
SAP SuccessFactors / Workday & Talent Global Lead
Ajay kanumuru serves as the SAP SuccessFactors / Workday & Talent Global Lead of ADP. Ajay currently resides in the Greater Atlanta Area.
Binwa Sethi  Senior Director - Talent Partner
Binwa Sethi
Senior Director - Talent Partner
Binwa Sethi serves as the Senior Director - Talent Partner of ADP. Binwa currently resides in the Greater New York City Area.
Amy Davies  Senior Director Human Resources
Amy Davies
Senior Director Human Resources
Amy Davies serves as the Senior Director Human Resources of ADP. Amy currently resides in the Greater Atlanta Area.
Corina Fisher  Senior Director, Global Talent Solutions
Corina Fisher
Senior Director, Global Talent Solutions
Corina Fisher serves as the Senior Director, Global Talent Solutions of ADP. Corina currently resides in the Greater New York City Area.
Angela Coachman  Senior Director, Human Resources (Global Product & Technology)
Angela Coachman
Senior Director, Human Resources (Global Product & Technology)
Angela Coachman serves as the Senior Director, Human Resources (Global Product & Technology) of ADP. Angela currently resides in the Greater New York City Area.
Kay Cole  Senior Relationship Manager, Human Resources, Recruitment/Operations for Global clients
Kay Cole
Senior Relationship Manager, Human Resources, Recruitment/Operations for Global clients
Kay Cole serves as the Senior Relationship Manager, Human Resources, Recruitment/Operations for Global clients of ADP. Kay currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Erin Bradshaw  Senior Talent Acquisition Business Partner
Erin Bradshaw
Senior Talent Acquisition Business Partner
Erin Bradshaw serves as the Senior Talent Acquisition Business Partner of ADP. Erin currently resides in the Oklahoma City, Oklahoma Area.
Jessica Cote  Sr Director of Product Management, Talent Acquisition Solutions - ADP Global Products & Technology
Jessica Cote
Sr Director of Product Management, Talent Acquisition Solutions - ADP Global Products & Technology
Jessica Cote serves as the Sr Director of Product Management, Talent Acquisition Solutions - ADP Global Products & Technology of ADP. Jessica currently resides in the Greater Boston Area.
Zein Kraus  Sr Recruiter - Talent Acquisition Business Partner
Zein Kraus
Sr Recruiter - Talent Acquisition Business Partner
Zein Kraus serves as the Sr Recruiter - Talent Acquisition Business Partner of ADP. Zein currently resides in the Houston, Texas Area.

ADP Recensioni dei dipendenti

Recensioni positive
90%
90%
10%
Feedback costruttivo
10%

Recensioni positive da dipendenti

Cosa ti piace di più del team di leadership?

Engagement with the employees. There is constant communication with us. Also, an openness when questions are asked that I haven't experienced before.

La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?

Encourage diversity of ideas and experiences. Make every effort to provide opportunities. Invest in their associates to both help the associate and because they know it will, ultimately, translate into happy clients, which will also increase shareholder value

Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?

The ability to meet with all levels of people you would be interacting with - Leadership, Manager and co-workers. The enthusiasm of the team for the company and the work they do.

Feedback costruttivo da dipendenti

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

I feel the compensation is a little low, and the health benefits are incredibly expensive.

Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
ADP dipendenti in genere funzionano 8.8 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di ADP riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce
lavoro Pace
Un giorno nella vita
In una giornata tipica, i dipendenti di ADP hanno 4+ incontri
incontri
Un giorno nella vita
91% di ADP dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
ADP dipendenti più spesso prendono 20-30 ferie pagate e giorni di malattia ogni anno
Perks e vantaggi
Un giorno nella vita
85% di ADP dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance
Work Life Balance
Un giorno nella vita
I dipendenti di ADP in genere ricevono feedback preziosi su come migliorare al lavoro ogni settimana
Risposta
Un giorno nella vita
87% di ADP dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo
Ambiente

Let ADP sa che si desidera lavorare lì

Dici ADP sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà ADP la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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Superiore
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Leadership Score

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Valutazione Dirigente?
86
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Valutazione CEO?
83
su 100
Valutazione Manager?
Superiore
10%

Compensazione Score

Nella Superiore 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
Superiore
5%

squadra Score

Nella Superiore 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
interazione Colleghi?
86
su 100
Qualità di collaboratori?
Superiore
5%

Ambiente Score

Nella Superiore 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up 1% dal mese scorso
7 o meno
6%
8
57%
10
31%
12
4%
Più di 12
2%
Ore lavorative al giorni?
estremamente veloce
31%
comodamente veloce
51%
Moderare
12%
Un po 'lento
3%
Burocratico
3%
Pace sul posto di lavoro?
Positivo
87%
Negativo
13%
ambiente di lavoro positivo?
Superiore
5%

Outlook Score

Nella Superiore 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
88
su 100
Prospettive future?
Fantastico
29%
Buono
52%
Neutro
14%
Male
4%
Terribile
1%
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?

ADP H1B Visa

In 2019, ADP applicata per 248 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 97% sono stati approvati.

Uno sguardo in profondità su 'Certified ritirato' applicazioni H1B a ADP svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente, e 2 sono stati ritirati dal ADP dopo la data di inizio del dipendente.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

ADP ha un totale di 58000 dipendenti

248
totale applicata
  • 97% concesso (240 di 248)
  • 2% negato (5 di 248)
  • <1% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 248)
  • <1% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (2 di 248)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso ADP

top 5% Genere

ADP si colloca attualmente in Superiore 5% di aziende di dimensioni simili su Comparably

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso ADP

top 5% Diversità

ADP si colloca attualmente in Superiore 5% di aziende di dimensioni simili su Comparably

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
53
ENPS Score
68%Promoters
17%Passives
15%Detractors

ADP Video Cultura

See All Media

Video dei concorrenti ADP

ADP Concorrenti

  1. 1st
    ADP
    81 / 100
  2. 2nd
    Workday
    79 / 100
  3. 3rd
    Paychex
    67 / 100
  4. 4th
    SyncHR
    65 / 100

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Maternità / paternità
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
Piano acquisto quote societarie
lezioni di rimborso
Benefici
Politica lavoro da casa
Ufficio unico

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