ASSIA Culture Company
ASSIA Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 333 Twin Dolphin Drive
Redwood City, CA 94065
United States of America
- Sito web
- www.assia-inc.com
- Fondato
- 2003
descrizione dell'azienda
ASSIA works with leading service providers across the globe as a strategic partner delivering broadband solutions.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
John Cioffi
CEO / President
John Cioffi serve come CEO / President di ASSIA.
Jarrett Miller
Vice President of Business Development & Vice President of Sales, Asia Pacific
Jarrett Miller serves as the Vice President of Business Development & Vice President of Sales, Asia Pacific of ASSIA, Inc.. Jarrett started at ASSIA, Inc. in December of 2015. Jarrett is currently based in the San Francisco Bay Area.
Tuncay Cil
Executive Vice President, Corporate Development and Strategy
Tuncay Cil serves as the Executive Vice President, Corporate Development and Strategy of ASSIA, Inc.. Tuncay started at ASSIA, Inc. in January of 2016. Tuncay is currently based in the San Francisco Bay Area.
Pete Chow
Chief Technology Officer
Pete Chow serves as the Chief Technology Officer of ASSIA, Inc.. Pete started at ASSIA, Inc. in October of 2017. Pete is currently based in the San Francisco Bay Area.
David Stevenson
Chief Revenue Officer (CRO)
David Stevenson serves as the Chief Revenue Officer (CRO) of ASSIA, Inc.. David started at ASSIA, Inc. in August of 2018. David is currently based in the San Francisco Bay Area.
Christina Calderon
Director of Human Resources
Christina Calderon serves as the Director of Human Resources of ASSIA, Inc.. Christina started at ASSIA, Inc. in March of 2012. Christina is currently based in the San Francisco Bay Area.
Chan Hwang
Sr. Director of Product Development
Chan Hwang serves as the Sr. Director of Product Development of ASSIA, Inc.. Chan started at ASSIA, Inc. in July of 2010. Chan is currently based in the San Francisco Bay Area.
Kent Takeda
Vice President & General Manager of Sales - North America
Kent Takeda serves as the Vice President & General Manager of Sales - North America of ASSIA, Inc.. Kent started at ASSIA, Inc. in April of 2011. Kent is currently based in the San Francisco Bay Area.
Stephen Welch
Sr. VP
Stephen Welch serve come Sr. VP di ASSIA.
Raymond Ostby
CFO
Raymond Ostby serve come CFO di ASSIA.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Irene Gonzales
Human Resources Manager
Irene Gonzales serves as the Human Resources Manager of ASSIA. Irene currently resides in the San Francisco Bay Area.
Let ASSIA sa che si desidera lavorare lì
Dici ASSIA sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà ASSIA la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
95
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
95
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
80
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
95
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
ASSIA H1B Visa
In 2019, ASSIA applicata per 1 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
1
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 100% concesso (1 di 1)
- 0% negato ( di 1)
- 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 1)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 1)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso ASSIA
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso ASSIA
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"50
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
ASSIA Concorrenti
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