HR o marketing?Rivendica il tuo account di lavoro libero

Clutter società ha sostenuto

On-demand storage company changing the way you manage your belongings. Headquartered in Culver City, CA. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 128

Nominale Complessiva: 1264

Amministratore delegato

Clutter Culture Company

Clutter Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Clutter è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

C-

Team

C-

Genere

Manager

Perks e vantaggi

CEO di Clutter

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

49 /100

Vedi altro

Un giorno nella vita

Clutter dipendenti in genere funzionano 9.5 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di Clutter riportano il ritmo di lavoro è estremamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

71% di Clutter dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

I dipendenti di Clutter non ricevono mai feedback preziosi su come migliorare sul lavoro

Risposta

Un giorno nella vita

55% di Clutter dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

Let Clutter sa che si desidera lavorare lì

Dici Clutter sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Clutter la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a Clutter?

Anonimo Chiedi Clutter Dipendenti Any Question

Chiedi Anonimo domanda

Anonymous Q & A con Clutter Dipendenti

La maggior parte Q & A recente

How helpful was your Operations team when you were first hired at Clutter?

Alla domanda alla Operations Department a Clutter

NO support, CEO does not speak to anyone unless they are part of the executive team

Vista Response & Risposta »

How often do employees get raises at Clutter?

Alla domanda a all employees a Clutter

if you are lucky once every two years

Vista Response & Risposta »

What should I wear for an interview at Clutter?

Alla domanda a all employees a Clutter

Don't bother to interview with them, save yourself the time and energy of dealing with a sinking ship of a company. If you are in the SoCal...

Vista Response & Risposta »

Does Clutter drug test or do a background check?

Alla domanda a all employees a Clutter

background yes

Vista Response & Risposta »

How does Clutter measure success and growth in the Customer Support department?

Alla domanda alla Customer Support Department a Clutter

KPIs, quality of calls, follow through with customers

Vista Response & Risposta »

What's the Customer Support team like at Clutter?

Alla domanda alla Customer Support Department a Clutter

friendly, but everyone disliked their job and are miserable

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Clutter

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Clutter

Parte inferiore

20%

Clutter si colloca attualmente in Parte inferiore 20% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Clutter

Parte inferiore

10%

Clutter si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-41

ENPS Score

24%	Promoters
11%	Passives
65%	Detractors

Vedi altro

Clutter Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

Our mission is to consistently provide hassle-free and affordable service by investing in exceptional people, smart technology and pristine spaces.

Per saperne di più

Clutter Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 128 Clutter dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Clutter sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Clutter, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Clutter sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 128 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Clutter sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Clutter crede l'ambiente al Clutter è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Clutter è estremamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Clutter di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Clutter sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

128 dipendenti di Clutter hanno esaminato Clutter attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 128 Clutter dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Clutter sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Clutter, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Clutter sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 128 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Clutter sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Clutter crede l'ambiente al Clutter è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Clutter è estremamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Clutter di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Clutter sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.