Coupang Culture Company

96 dipendenti di Coupang hanno esaminato Coupang attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 96 Coupang dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Coupang non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Coupang, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Coupang non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 96 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a Coupang sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Coupang crede l'ambiente al Coupang è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Coupang è estremamente veloce. Circa 30% dei dipendenti a Coupang di lavoro di 8 ore o meno, mentre 15% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Coupang sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.