DXP Enterprises Culture Company

30 dipendenti di DXP Enterprises hanno esaminato DXP Enterprises attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 30 DXP Enterprises dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di DXP Enterprises non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in DXP Enterprises, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di DXP Enterprises non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 30 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La metà di loro credono gli incontri a DXP Enterprises sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di DXP Enterprises crede l'ambiente al DXP Enterprises è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in DXP Enterprises è comodamente veloce. Circa 63% dei dipendenti a DXP Enterprises lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di DXP Enterprises non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.