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Fashionphile società ha sostenuto

FASHIONPHILE is the ultra-luxury recommerce leader, focusing on high-quality and exclusive ultra-luxury brands, specifically, handbags and accessories, including watches, jewelry, and shoes. Excelling in first-class digital and omnichannel experiences, as well as luxury in-person services. Our innovative retail partnership with Neiman Marcus has accelerated the luxury lifecycle to a velocity unparalleled anywhere else in the world, bridging the primary and secondary market through FASHIONPHILE's innovative recommerce technology, proprietary pricing algorithm, and pioneering authentication platform. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 15

Nominale Complessiva: 130

Amministratore delegato: Ben Hemminger

Fashionphile Culture Company

Fashionphile Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Fashionphile è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

B-

Ambiente

Valutazione CEO

C-

Leadership

C-

Team esecutivo

D+

CEO di Fashionphile

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Ben Hemminger

64 /100

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Let Fashionphile sa che si desidera lavorare lì

Dici Fashionphile sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Fashionphile la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Fashionphile

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Fashionphile

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-39

ENPS Score

23%	Promoters
15%	Passives
62%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

FASHIONPHILE’s mission is to break down the walls of ultra-luxury fashion to bring the world’s most coveted brands to the people.

Per saperne di più

Fashionphile Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 15 Fashionphile dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Fashionphile sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Fashionphile, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Fashionphile non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 15 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Fashionphile sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Fashionphile crede l'ambiente al Fashionphile è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Fashionphile è estremamente veloce. Circa 40% dei dipendenti a Fashionphile lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Fashionphile sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

15 dipendenti di Fashionphile hanno esaminato Fashionphile attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 15 Fashionphile dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Fashionphile sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Fashionphile, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Fashionphile non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 15 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Fashionphile sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Fashionphile crede l'ambiente al Fashionphile è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Fashionphile è estremamente veloce. Circa 40% dei dipendenti a Fashionphile lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Fashionphile sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Fashionphile sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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