Friendship Industries Culture Company

3 dipendenti di Friendship Industries hanno esaminato Friendship Industries attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 3 Friendship Industries dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Friendship Industries non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Friendship Industries, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Friendship Industries non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Friendship Industries sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Friendship Industries crede l'ambiente al Friendship Industries è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Friendship Industries è moderare. Circa 34% dei dipendenti a Friendship Industries di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Friendship Industries sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.