Groups Recover Together Culture Company

Groups Recover Together Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.9/5

La cultura generale di Groups Recover Together è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

B+

Perks e vantaggi

Manager

C+

incontri

C+

Team

C+

CEO di Groups Recover Together

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

65 /100

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Let Groups Recover Together sa che si desidera lavorare lì

Dici Groups Recover Together sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Groups Recover Together la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Groups Recover Together

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Groups Recover Together

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

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Groups Recover Together Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 11 Groups Recover Together dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Groups Recover Together sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Groups Recover Together, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Groups Recover Together sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Groups Recover Together sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Groups Recover Together crede l'ambiente al Groups Recover Together è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Groups Recover Together è estremamente veloce.

Nel complesso, i dipendenti di Groups Recover Together sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Groups Recover Together has 250 employees. 11 dipendenti di Groups Recover Together hanno esaminato Groups Recover Together attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 11 Groups Recover Together dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Groups Recover Together sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Groups Recover Together, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Groups Recover Together sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Groups Recover Together sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Groups Recover Together crede l'ambiente al Groups Recover Together è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Groups Recover Together è estremamente veloce.Nel complesso, i dipendenti di Groups Recover Together sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Groups Recover Together sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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