DIPENDENTE PARTECIPANTI: 12

Nominale Complessiva: 188

Amministratore delegato

Hendy Group Culture Company

Hendy Group Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Hendy Group è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Team

C-

Valutazione CEO

F

Compenso

F

Ambiente

F

Team esecutivo

F

CEO di Hendy Group

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

37 /100

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Let Hendy Group sa che si desidera lavorare lì

Dici Hendy Group sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Hendy Group la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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What is the daily attire at Hendy Group?

Alla domanda a all employees a Hendy Group

depends on department

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Alla domanda a all employees a Hendy Group

slight charity work through managing directors wifes charity

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Alla domanda a all employees a Hendy Group

Why do you want to work here

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How are the healthcare options at Hendy Group?

Alla domanda a all employees a Hendy Group

Management only

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Alla domanda a all employees a Hendy Group

Managers have quite a few parties , otherwise not much

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Alla domanda a all employees a Hendy Group

Few outside sales or management

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Hendy Group

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Hendy Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Hendy Group Video Cultura

Hendy Group Culture A colpo d'occhio

12 dipendenti di Hendy Group hanno esaminato Hendy Group attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 12 Hendy Group dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Hendy Group sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Hendy Group, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Hendy Group non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Hendy Group sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Hendy Group crede l'ambiente al Hendy Group è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hendy Group è comodamente veloce. Circa 25% dei dipendenti a Hendy Group lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Hendy Group sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

12 dipendenti di Hendy Group hanno esaminato Hendy Group attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 12 Hendy Group dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Hendy Group sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Hendy Group, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Hendy Group non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Hendy Group sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Hendy Group crede l'ambiente al Hendy Group è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hendy Group è comodamente veloce. Circa 25% dei dipendenti a Hendy Group lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Hendy Group sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Hendy Group sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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