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iMiller Public Relations società ha sostenuto

iMiller Public Relations (iMPR) is the telecom industry's partner for public relation, marketing and business strategy. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 121

Amministratore delegato: Ilissa Miller

iMiller Public Relations Culture Company

iMiller Public Relations Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di iMiller Public Relations è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

Compenso

Perks e vantaggi

C-

Ritenzione

D+

Ambiente

CEO di iMiller Public Relations

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Ilissa Miller

33 /100

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Let iMiller Public Relations sa che si desidera lavorare lì

Dici iMiller Public Relations sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà iMiller Public Relations la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How does iMiller Public Relations handle HR issues?

Alla domanda a all employees a iMiller Public Relations

iMPR has an HR manager who handles HR issues and provides ongoing guidance and policy advice.

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What's the vibe like in the Marketing dept at iMiller Public Relations? How many hours are you working?

Alla domanda alla Marketing Department a iMiller Public Relations

We work normal business hours generally speaking, because of the business we are in, there are times when we need to work outside those...
Risposta da iMiller Public Relations
8 years ago
Since we all work virtually you have the ability to set your own vibe. We collaborate on calls, through SKYPE and webinars. It's a very fast paced environment and those who are efficient can accomplish a lot in an 8 hour day.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su iMiller Public Relations

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso iMiller Public Relations

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso iMiller Public Relations

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-83

ENPS Score

0%	Promoters
17%	Passives
83%	Detractors

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iMiller Public Relations Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 iMiller Public Relations dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di iMiller Public Relations sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in iMiller Public Relations, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di iMiller Public Relations non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in iMiller Public Relations sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di iMiller Public Relations crede l'ambiente al iMiller Public Relations è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in iMiller Public Relations è estremamente veloce.

Nel complesso, i dipendenti di iMiller Public Relations non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

iMiller Public Relations has 25 employees. 6 dipendenti di iMiller Public Relations hanno esaminato iMiller Public Relations attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 iMiller Public Relations dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di iMiller Public Relations sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in iMiller Public Relations, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di iMiller Public Relations non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in iMiller Public Relations sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di iMiller Public Relations crede l'ambiente al iMiller Public Relations è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in iMiller Public Relations è estremamente veloce.Nel complesso, i dipendenti di iMiller Public Relations non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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