National Football League (NFL)

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 173

Nominale Complessiva: 685

Amministratore delegato

National Football League (NFL) Culture Company

National Football League (NFL) Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di National Football League (NFL) è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Sentimento

A-

Valutazione CEO

B+

Perks e vantaggi

B

Ritenzione

B

Valori del lavoro

B

CEO di National Football League (NFL)

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

75 /100

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Let National Football League (NFL) sa che si desidera lavorare lì

Dici National Football League (NFL) sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà National Football League (NFL) la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How would you compare interviewing at National Football League (NFL) to other places you've interviewed?

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The interviews are extremely fair and balanced.

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How challenged are you at National Football League (NFL)?

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Extremely challenged. Every day is a new and interesting day.

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How does NFL make decisions around promotions?

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As part of an official annual process, your manager first must submit a lengthy (pages of forms and short/long -form questions) nomination...

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How do I cancel my nfl app?

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Why can't the NFL change their schedule so that the Superbowl is the Sunday before the Federal Holiday of MLK Day.

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso National Football League (NFL)

Parte inferiore

40%

National Football League (NFL) si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso National Football League (NFL)

Superiore

40%

National Football League (NFL) si colloca attualmente in Superiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 25%Superiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

23

ENPS Score

51%	Promoters
21%	Passives
28%	Detractors

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National Football League (NFL) Video Cultura

Mission, Vision e Valori,

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National Football League (NFL) Culture A colpo d'occhio

173 dipendenti di National Football League (NFL) hanno esaminato National Football League (NFL) attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata oggi.

Nel complesso, i 173 National Football League (NFL) dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di National Football League (NFL) sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in National Football League (NFL), che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di National Football League (NFL) sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 173 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a National Football League (NFL) sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di National Football League (NFL) crede l'ambiente al National Football League (NFL) è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in National Football League (NFL) è estremamente veloce. Circa 36% dei dipendenti a National Football League (NFL) di lavoro di 8 ore o meno, mentre 29% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di National Football League (NFL) sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

173 dipendenti di National Football League (NFL) hanno esaminato National Football League (NFL) attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata oggi. Nel complesso, i 173 National Football League (NFL) dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di National Football League (NFL) sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in National Football League (NFL), che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di National Football League (NFL) sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 173 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a National Football League (NFL) sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di National Football League (NFL) crede l'ambiente al National Football League (NFL) è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in National Football League (NFL) è estremamente veloce. Circa 36% dei dipendenti a National Football League (NFL) di lavoro di 8 ore o meno, mentre 29% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di National Football League (NFL) sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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Perks e vantaggi

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico

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