Plaster Group Culture | Comparably

Plaster Group Culture Company

Plaster Group Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di Plaster Group

Shawn Plaster Plaster Group's CEO
Shawn Plaster

Informazioni sulla società

Indirizzo
601 Union Street, Suite 4200
Seattle, WA
United States of America
Sito web
www.plastergroup.com
Fondato
2008

descrizione dell'azienda

Business and Technology Consulting

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Shawn Plaster  CEO / President
Shawn Plaster
CEO / President
Shawn Plaster serve come CEO / President di Plaster Group.
Ted Schill  Practice Director - Data & Analytics
Ted Schill
Practice Director - Data & Analytics
Ted Schill serves as the Practice Director - Data & Analytics of Plaster Group. Ted currently resides in the Greater Seattle Area.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Jamila Carroll  HR Generalist
Jamila Carroll
HR Generalist
Jamila Carroll serves as the HR Generalist of Plaster Group. Jamila started at Plaster Group in October of 2018. Jamila currently resides in the Greater Seattle Area.
Mary Wolfe  Director of Talent Management
Mary Wolfe
Director of Talent Management
Mary Wolfe serves as the Director of Talent Management of Plaster Group. Mary started at Plaster Group in March of 2018. Mary currently resides in the Greater Seattle Area.

Plaster Group Recensioni dei dipendenti

Recensioni positive
88%
88%
12%
Feedback costruttivo
12%

Recensioni positive da dipendenti

Cosa ti piace di più della tua azienda?

Everyone treats each other respectfully. Management is good and actually cares about the staff.

Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?

Having roles that let me grow, especially my technical expertise.

La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?

Small, tightknit group where most of us know each other, management cares about the staff and treats them respectfully.

Feedback costruttivo da dipendenti

Cosa ti piacerebbe vedere migliorato presso la tua azienda?

Roles used to be more consulting oriented but now they feel more like staff augmentation. I think covid has changed things and they are not as choosy about the roles they provide to consultants.

Let Plaster Group sa che si desidera lavorare lì

Dici Plaster Group sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Plaster Group la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
100
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
8100%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce100%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
80
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico100%
Buono0%
Neutro0%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Plaster Group

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Plaster Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Conosci qualcuno che lavora a Plaster Group?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

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