ProBuild Culture Company

7 dipendenti di ProBuild hanno esaminato ProBuild attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 7 ProBuild dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di ProBuild sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in ProBuild, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di ProBuild sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in ProBuild sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di ProBuild crede l'ambiente al ProBuild è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in ProBuild è moderare. Circa 75% dei dipendenti a ProBuild lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di ProBuild non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.