SAMSA Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
7
Nominale
Complessiva
59

SAMSA Culture Company

SAMSA Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.4/5
La cultura generale di SAMSA è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di SAMSA

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Mike Stackhouse SAMSA's CEO
Mike Stackhouse
60 /100

Let SAMSA sa che si desidera lavorare lì

Dici SAMSA sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà SAMSA la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso SAMSA

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso SAMSA

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-20
ENPS Score
0%Promoters
80%Passives
20%Detractors

SAMSA Video Cultura

See All Media

SAMSA Culture A colpo d'occhio

7 dipendenti di SAMSA hanno esaminato SAMSA attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 7 SAMSA dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di SAMSA sono estremamente felice con il loro compenso totale in SAMSA, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di SAMSA sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a SAMSA sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di SAMSA crede l'ambiente al SAMSA è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in SAMSA è moderare. Circa 33% dei dipendenti a SAMSA lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di SAMSA sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let SAMSA sa che si desidera lavorare lì

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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