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Sixt società ha sostenuto

Sixt rents top-class cars to its customers at very low prices. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 29

Nominale Complessiva: 176

Amministratore delegato

Sixt Culture Company

Sixt Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Sixt è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

incontri

B-

Team

Ritenzione

C-

Valutazione CEO

Leadership

CEO di Sixt

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni

57 /100

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Let Sixt sa che si desidera lavorare lì

Dici Sixt sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Sixt la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Sixt

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Sixt

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

-47

ENPS Score

24%	Promoters
5%	Passives
71%	Detractors

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Accessibility to mobility is freedom. The freedom to experience and share the world with others, and to overcome barriers of thought and opinion.

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Sixt Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 29 Sixt dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Sixt sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Sixt, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Sixt sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 29 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Sixt sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Sixt crede l'ambiente al Sixt è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Sixt è estremamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a Sixt lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Sixt sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Sixt has 6212 employees. 29 dipendenti di Sixt hanno esaminato Sixt attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 29 Sixt dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Sixt sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Sixt, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Sixt sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 29 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Sixt sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Sixt crede l'ambiente al Sixt è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Sixt è estremamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a Sixt lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Sixt sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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