Take Solutions Culture Company
Take Solutions Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Francisco D'souza
CEO / President
Francisco D'souza serve come CEO / President di Take Solutions.
Shalini Daga
Sr. VP - SCM Business
Shalini Daga serves as the Sr. VP - SCM Business of TAKE Solutions. Shalini started at TAKE Solutions in Apr of 2015. Shalini currently resides in the Greater New York City Area.
John Smith
VP Operations
John Smith serve come VP Operations di Take Solutions.
Krish Vaidyanathan
EVP, Technology Solutions
Krish Vaidyanathan serves as the EVP, Technology Solutions of TAKE Solutions. Krish started at TAKE Solutions in Jan of 2005. Krish currently resides in the Greater New York City Area.
Deepa Jayakumar
Vice President
Deepa Jayakumar serve come Vice President di Take Solutions.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Stephanie Nguyen
AVP - HR
Stephanie Nguyen serves as the AVP - HR of Take Solutions. Stephanie currently resides in the Phoenix, Arizona Area.
Kelly Williams
AVP - HR
Kelly Williams serves as the AVP - HR of Take Solutions. Kelly currently resides in the Phoenix, Arizona Area.
Take Solutions Recensioni dei dipendenti
Feedback costruttivo da dipendenti
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
Almost more than half of the finance team put in their papers... To improve, Bottom-up Team members' reviews should also be considered for CXOs appraisal ...
Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?
No idea since the head is unfair no amount of suggestions will help the coworkers except quitting the team.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Leaders are supposed to motivate people but in our finance dept. our Head is unfriendly and personal agenda driven...
Let Take Solutions sa che si desidera lavorare lì
Dici Take Solutions sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Take Solutions la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
50
su 100
Valutazione Dirigente?
50
su 100
Valutazione CEO?
50
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
80
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
50
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Take Solutions
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Take Solutions
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Take Solutions Concorrenti
- 1st
Teknor Apex69 / 100 - 2nd
GLOBAL SHOP SOLUTIONS, INC.66 / 100 - 3rdTake Solutions0 / 100
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