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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 4

Nominale Complessiva: 45

Amministratore delegato

Telestar Culture Company

Telestar Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di Telestar è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

A-

Ritenzione

C+

Manager

D+

Team

D+

Valori del lavoro

D+

CEO di Telestar

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

48 /100

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Let Telestar sa che si desidera lavorare lì

Dici Telestar sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Telestar la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Telestar

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Telestar

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

-50

ENPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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Telestar Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 4 Telestar dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Telestar sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a Telestar sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Telestar crede l'ambiente al Telestar è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Telestar è comodamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Telestar lavorare 8 ore o meno.

4 dipendenti di Telestar hanno esaminato Telestar attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 4 Telestar dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.Nel complesso, i dipendenti di Telestar sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a Telestar sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Telestar crede l'ambiente al Telestar è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Telestar è comodamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Telestar lavorare 8 ore o meno.

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