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The Happiness Index società ha sostenuto

The Happiness Index helps organisations measure the key employee engagement AND happiness drivers to power their people strategy. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 26

Nominale Complessiva: 414

Amministratore delegato: Tony Latter, Chris Hyland & Matt Phelan

The Happiness Index Culture Company

The Happiness Index Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Datore di lavoro di qualità

A+

4.8/5

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Compenso

A+

Ambiente

A+

Team esecutivo

A+

Felicità

A+

CEO di The Happiness Index

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni

Tony Latter, Chris Hyland & Matt Phelan

95 /100

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Let The Happiness Index sa che si desidera lavorare lì

Dici The Happiness Index sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà The Happiness Index la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso The Happiness Index

top 10% Genere

The Happiness Index si colloca attualmente in Superiore 10% di imprese di dimensioni simili

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso The Happiness Index

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

87%	Promoters
13%	Passives
0%	Detractors

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The Happiness Index Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 26 The Happiness Index dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice con il loro compenso totale in The Happiness Index, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice con la loro squadra. 26 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a The Happiness Index sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di The Happiness Index crede l'ambiente al The Happiness Index è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in The Happiness Index è comodamente veloce. Circa 91% dei dipendenti a The Happiness Index lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

26 dipendenti di The Happiness Index hanno esaminato The Happiness Index attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 26 The Happiness Index dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice con il loro compenso totale in The Happiness Index, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice con la loro squadra. 26 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a The Happiness Index sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di The Happiness Index crede l'ambiente al The Happiness Index è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in The Happiness Index è comodamente veloce. Circa 91% dei dipendenti a The Happiness Index lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di The Happiness Index sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let The Happiness Index sa che si desidera lavorare lì

The Happiness Index vs Concorrenti

Vedi tutti i concorrenti

Perks e vantaggi

Ferie pagati: Ferie pagate; Maternità / paternità

Vantaggi finanziari: premio di risultato; Piano acquisto quote societarie

Benefici: Ammessi animali domestici; Eventi organizzati dall'azienda per socializzare; Politica lavoro da casa

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