TuneCore Culture Company

25 dipendenti di TuneCore hanno esaminato TuneCore attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 8 giorni fa.

Nel complesso, i 25 TuneCore dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di TuneCore non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in TuneCore, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di TuneCore sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 25 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. La metà di loro credono gli incontri a TuneCore sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di TuneCore crede l'ambiente al TuneCore è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in TuneCore è moderare. Circa 66% dei dipendenti a TuneCore di lavoro di 8 ore o meno, mentre 34% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di TuneCore non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.