Competitors:

YouTube

Man

WILD Culture Company

WILD Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.9/5

La cultura generale di WILD è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

A-

Leadership

Compenso

Ambiente

Valutazione CEO

B-

CEO di WILD

Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

72 /100

Vedi altro

Let WILD sa che si desidera lavorare lì

Dici WILD sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà WILD la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, WILD applicata per 3 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (3 di 3)
0% negato ( di 3)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 3)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 3)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso WILD

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso WILD

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

40%	Promoters
20%	Passives
40%	Detractors

Vedi altro

WILD Video Cultura

See All Media

WILD Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 WILD dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di WILD sono soddisfatti con il loro compenso totale in WILD, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di WILD sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a WILD sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di WILD crede l'ambiente al WILD è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in WILD è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a WILD lavorare 8 ore o meno.

5 dipendenti di WILD hanno esaminato WILD attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 WILD dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di WILD sono soddisfatti con il loro compenso totale in WILD, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di WILD sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a WILD sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di WILD crede l'ambiente al WILD è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in WILD è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a WILD lavorare 8 ore o meno.

Let WILD sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti WILD

WILD vs Concorrenti

Vedi tutti i concorrenti

Conosci qualcuno che lavora a WILD?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

Rate your company