Wolfspeed Culture Company

75 dipendenti di Wolfspeed hanno esaminato Wolfspeed attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 75 Wolfspeed dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Wolfspeed sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Wolfspeed, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Wolfspeed sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 75 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Wolfspeed sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Wolfspeed crede l'ambiente al Wolfspeed è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Wolfspeed è moderare. Circa 12% dei dipendenti a Wolfspeed di lavoro di 8 ore o meno, mentre 16% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Wolfspeed non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.