AFL-CIO Culture | Comparably

AFL-CIO Cultura da Companhia

Cultura AFL-CIO

Essa avaliação vem de colaboradores.

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

N/A

CEO do AFL-CIO

Richard Trumka AFL-CIO's CEO
Richard Trumka

AFL-CIO Missão Visão e Valores

Missão

The American Federation of Labor and Congress of Industrial Organizations is an expression of the hopes and aspirations of the working people of America. We dedicate ourselves to improving the lives of working families, bringing fairness and dignity to the workplace and securing social equity in the Nation.

AFL-CIO Cultura Num Relança

2 colaboradores na companhia AFL-CIO avaliaram AFL-CIO de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Informação de Companhia

Endereço
United States of America
Website
www.aflcio.org
Fundado
1955

Descrição de Companhia

The AFL-CIO represents people who work. We are the umbrella federation for U.S. unions,

Executivos Chave

Nome e Título
Bio
Richard Trumka  CEO / President
Richard Trumka
CEO / President
Richard Trumka Serve de CEO / President emAFL-CIO.
Arlene Holt  Executive Vice President
Arlene Holt
Executive Vice President
Arlene Holt Serve de Executive Vice President of AFL-CIO.
Cynthia Hernandez  Executive Director
Cynthia Hernandez
Executive Director
Cynthia Hernandez serves as the Executive Director of AFL CIO. Cynthia started at AFL CIO in February of 2015. Cynthia currently resides in Miami/Fort Lauderdale Area.

Líder de RH

Nome e Título
Bio
Samantha Connolly  Director of Human Resources
Samantha Connolly
Director of Human Resources
Samantha Connolly serves as the Director of Human Resources of AFL CIO. Samantha started at AFL CIO in November of 2007. Samantha currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

AFL-CIO Avaliações de Colaboradores

Avaliações Positivas
33%
33%
67%
Feedbacks Construtivos
67%

Avaliações Positivas de Colaboradores

Qual é a melhor parte das suas compensações?

Healthcare and pension

Feedbacks Construtivos de Colaboradores

O que precisa melhor na cultura da empresa?

Respect for work life balance

O que está ruim e como pode melhorar?

Need more direction and support for staff

Avise AFL-CIO Que você Quer trabalhar Lá

Avise AFL-CIO que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará AFL-CIO a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Pontuação de Liderança

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
45
de 100
Avaliação de executivos?
50
de 100
Avaliação de CEO
25
de 100
Avaliação de Gerente?

Pontuação da Equipe

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
AnswerPercent
Sim50%
Não50%
AnswerPercent
Sim100%
Não0%
Interação com colegas de trabalho?
100
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?

Ponturação de Ambiente

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
AnswerPercent
7 ou menos0%
80%
100%
12100%
Mais de 120%
Horas trabalhadas por dia?
AnswerPercent
Extremamente rápido50%
Confortávelmente rápido0%
Moderado0%
Um pouco devagar0%
Burocrático50%
Ritmo no trabalho
AnswerPercent
Positivo50%
Negativo50%
Ambiente de trabalho positivo?

Pontuação Geral

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
55
de 100
Olhar para o futuro?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bom50%
Neutro50%
Mal0%
Terrível0%
Percepção do cliente?
AnswerPercent
Sim50%
Não50%
Prazer em ir para o trabalho?

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em AFL-CIO

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa AFL-CIO

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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