AVL in the US Culture | Comparably
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FUNCIONÁRIO
PARTICIPANTES
13
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212

AVL in the US Cultura da Companhia

Cultura AVL in the US

Essa avaliação vem de colaboradores.
3.4/5
AVL in the US' Overall Culture is rated C+

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

CEO do AVL in the US

Superior 35%Superior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably
 AVL in the US' CEO
70 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em AVL in the US

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa AVL in the US

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"
Inferior 30%Inferior 30% de companhias de tamanho similar em Comparably
-28
eNPS Score
36%Promoters
0%Passives
64%Detractors

AVL in the US Video da Cultura

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AVL in the US Cultura Num Relança

13 colaboradores na companhia AVL in the US avaliaram AVL in the US de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 13 AVL in the US colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em AVL in the US são felizes com sua recompensação em AVL in the US, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em AVL in the US são felizes com sua equipe. 13 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo A-. A maioria acredita que reuniões em AVL in the US São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emAVL in the US acreditam que o ambiente em AVL in the US é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de AVL in the US é moderado. 14%de colaboradores AVL in the US trabalha 8 horas ou menos 14% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de AVL in the US são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar
Seguro de saúde
Tempo fora pago
PTO/ Política de férias
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