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DTS, Inc.

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FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 7

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 89

CEO: Jon Kirchner

DTS, Inc. Cultura da Companhia

Cultura DTS, Inc.

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.9/5

DTS, Inc. Overall Culture is rated C-

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Ambiente

Gerente

B-

Retenção

C+

Equipe

Líder

C-

CEO do DTS, Inc.

Inferior 5%Inferior 5% de companhias de tamanho similar em Comparably

Jon Kirchner

35 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em DTS, Inc.

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa DTS, Inc.

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 5%Inferior 5% de companhias de tamanho similar em Comparably

-80

eNPS Score

0%	Promoters
20%	Passives
80%	Detractors

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7 colaboradores na companhia DTS, Inc. avaliaram DTS, Inc. de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 7 DTS, Inc. colaboradores avaliaram C-, ou Bottom 35% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em DTS, Inc. são insatisfeitos com a compensção em DTS, Inc., que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em DTS, Inc. são satisfeitos com sua equipe. 7 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. Menos da metade acreita que reuniões emDTS, Inc. são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emDTS, Inc. acreditam que o ambiente em DTS, Inc. é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de DTS, Inc. é um pouco devagar. Entre 75% de colaboradores DTS, Inc. trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de DTS, Inc. são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

7 colaboradores na companhia DTS, Inc. avaliaram DTS, Inc. de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 7 DTS, Inc. colaboradores avaliaram C-, ou Bottom 35% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em DTS, Inc. são insatisfeitos com a compensção em DTS, Inc., que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em DTS, Inc. são satisfeitos com sua equipe. 7 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. Menos da metade acreita que reuniões emDTS, Inc. são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.A maioria dos colaboradores emDTS, Inc. acreditam que o ambiente em DTS, Inc. é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de DTS, Inc. é um pouco devagar. Entre 75% de colaboradores DTS, Inc. trabalham 8 horas por dia ou menosEm média os colaboradores de DTS, Inc. são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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