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FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 3

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 98

CEO

GeIL Cultura da Companhia

Cultura GeIL

Essa avaliação vem de colaboradores.

3.7/5

GeIL's Overall Culture is rated B-

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Avaliação do CEO

Diversidade

C+

Líder

C+

Retenção

C+

Cultura de trabalho

C-

CEO do GeIL

Superior 25%Superior 25% de companhias de tamanho similar em Comparably

73 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em GeIL

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa GeIL

Superior

50%

GeIL atualmente se posiciona Superior 50% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 25%Inferior 25% de companhias de tamanho similar em Comparably

-34

eNPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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GeIL Cultura Num Relança

3 colaboradores na companhia GeIL avaliaram GeIL de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 3 GeIL colaboradores avaliaram C+, ou Top 50% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Na média colaboradores em GeIL são insatisfeitos com sua equipe. 3 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D-. A maioria acredita que reuniões em GeIL São efetivas, e a a menos da metade fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

3 colaboradores na companhia GeIL avaliaram GeIL de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 3 GeIL colaboradores avaliaram C+, ou Top 50% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIANa média colaboradores em GeIL são insatisfeitos com sua equipe. 3 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D-. A maioria acredita que reuniões em GeIL São efetivas, e a a menos da metade fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar: Seguro dentário

Tempo fora pago: PTO/ Política de férias

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