22nd Century Technologies Культура компании

29 сотрудников 22nd Century Technologies оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 29 сотрудников 22nd Century Technologies оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники 22nd Century Technologies преимущественно недовольны компенсацией в 22nd Century Technologies, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники 22nd Century Technologies довольны своей командой. 29 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в 22nd Century Technologies эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников 22nd Century Technologies верит, что рабочее окружение в 22nd Century Technologies положительное. Большинство участников верят, что темп работы в 22nd Century Technologies комфортно быстрый. Примерно 78% сотрудников 22nd Century Technologies работают 8 часов или меньше, в то время как у 11% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники 22nd Century Technologies преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.