DNT payroll Культура компании

3 сотрудников DNT payroll оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 3 сотрудников DNT payroll оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники DNT payroll не очень довольны компенсацией в DNT payroll, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники DNT payroll не очень довольны своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на D+. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в DNT payroll эффективны, и меньше половины из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников DNT payroll верит, что рабочее окружение в DNT payroll положительное. Большинство участников верят, что темп работы в DNT payroll комфортно быстрый. Примерно 33% сотрудников DNT payroll работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники DNT payroll преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.