Competitors:

Pepco Holdings

g-cl

читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 18

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 246

СЕО

g-cl Культура компании

g-cl Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

4.1/5

g-cl's Общая культура g-cl имеет рейтинг B

Топ культурных аспектов

Рейтинг СЕО

A+

Совещания

A+

Пол

Руководство

A-

Разнородность

B+

Генеральный директор g-cl

Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера

79 /100

Смотреть еще

Дайте g-cl знать, что вы там работаете

Рассказать g-cl о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит g-cl возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в g-cl

top 10% Пол

g-cl входит в Топ 10% компаний подобного размера

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в g-cl

top 20% Многообразие

g-cl входит в Топ 20% компаний подобного размера

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 40%Топ 40% компаний подобного размера

Индекс eNPS

33%	Promoters
42%	Passives
25%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в g-cl

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании g-cl

В целом, 18 сотрудников g-cl оценивают лидерство в компании на A- или Top 15% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники g-cl в целом удовлетворены компенсацией в g-cl, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники g-cl удовлетворены своей командой. 18 участников оценивают качество своих коллег на C. Большинство сотрудников верит, что совещания в g-cl эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников g-cl верит, что рабочее окружение в g-cl положительное. Большинство участников верят, что темп работы в g-cl комфортно быстрый. Примерно 55% сотрудников g-cl работают 8 часов или меньше, в то время как у 9% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники g-cl преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

18 сотрудников g-cl оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 18 сотрудников g-cl оценивают лидерство в компании на A- или Top 15% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники g-cl в целом удовлетворены компенсацией в g-cl, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники g-cl удовлетворены своей командой. 18 участников оценивают качество своих коллег на C. Большинство сотрудников верит, что совещания в g-cl эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников g-cl верит, что рабочее окружение в g-cl положительное. Большинство участников верят, что темп работы в g-cl комфортно быстрый. Примерно 55% сотрудников g-cl работают 8 часов или меньше, в то время как у 9% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники g-cl преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте g-cl знать, что вы там работаете

g-cl против конкурентов

Посмотреть всех конкурентов

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в g-cl?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию