

At Pandora, we're a unique collection of engineers, musicians, designers, marketers, and world-class sellers with a common goal: to enrich lives by delivering effortless personalized music enjoyment and discovery. People—the listeners, the music makers, and our employees—are at the center of our purpose and everything we do. Actually, employees at Pandora are a lot like the service itself: bright, eclectic, and innovative. Collaboration is the foundation of our workforce, and we’re looking for smart individuals who are self-motivated and passionate to join us. Be a part of the engine that creates the soundtrack to life.
Pandora's mission then and today is to offer women across the world a universe of high-quality, hand-finished, modern and genuine jewelry products at affordable prices, thereby inspiring women to express their individuality.
Pandora has 2768 employees. 2 сотрудников Pandora оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

























They have so much experience at each level. In my background upper level leadership hasn't worked in the stores before. Here they do and here they understand and appreciate you and your team's hard work.

Рассказать Pandora о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Pandora возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
В 2019 году, компания Pandora подала на 70 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 90% были одобрены, 3% отозваны (certified-withdrawn) и 7% отозваны (withdrawn).
Детальный взгляд на ‘Подтвержденные отозванные’ H1B заявки в компанию Pandora показывает, что 5 утвержденных заявок на разрешение на работу были отозваны до даты начала работы сотрудника, и 2 были отозваны компанией Pandora после начала работы сотрудника.
В Pandora работает 2768 сотрудников
Решение по заявке на визу H1B
Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.