Cintel, LLC Культура компании

Cintel, LLC Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

N/A

Оцените свою компанию

Топ культурных аспектов

N/A

Генеральный директор Cintel, LLC

Оцените генерального директора вашей компании

Ключевые руководители

Имя, должность

Био

Ariel Rodgers

Chief Technology Officer

Ariel Rodgers serves as the Chief Technology Officer of Cintel LLC. Ariel started at Cintel LLC in January of 2013. Ariel currently resides in Greater Atlanta Area.

Положительные отзывы: 100%

100%

0%

Конструктивные отзывы: 0%

Положительные отзывы от сотрудников

Что вам больше всего нравится в команде руководства?

Open to Ideas from staff

Дайте Cintel, LLC знать, что вы там работаете

Рассказать Cintel, LLC о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Cintel, LLC возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Cintel, LLC?

Анонимно задайте сотрудникам Cintel, LLC любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Cintel, LLC

Недавние вопросы и ответы

Who did you meet with during your interview? And how long did it take to hear back from Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

CTO & Production Manager

1 ответ

How's the work life balance at Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

good but can be difficult at times

1 ответ

What's the best part of your job at Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

helping fix real world problems

1 ответ

How's the morale at Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

good now we have a real production manager

1 ответ

How much diversity is there among employees at Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

very diverse

1 ответ

What's the office layout like at Cintel, LLC?

Вопрос для all employees из Cintel, LLC

brand new offices

1 ответ

Рейтинг по лидерству

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц

70

из 100

Оценка исполнения?

55

из 100

Оценка СЕО?

65

из 100

Оценка менеджеру?

Рейтинг команды

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц

Answer	Percent
Да	50%
Нет	50%

Answer	Percent
Да	100%
Нет	0%

Взаимодействие с сотрудниками?

80

из 100

Качество коллег?

Рейтинг окружения

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц

Answer	Percent
7 или менее	0%
8	50%
10	50%
12	0%
Более 12	0%

Часы работы?

Answer	Percent
Очень быстрый	0%
Комфортно быстрый	50%
Средний	50%
Замедленный	0%
Бюрократичный	0%

Рабочий темп?

Answer	Percent
В позитивной	50%
В негативной	50%

Позитивная атмосфера?

Рейтинг перспектив

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц

80

из 100

Перспективное будущее?

Answer	Percent
Отлично	50%
Хорошо	0%
Нейтрально	50%
Плохо	0%
Ужасно	0%

Мнение клиента?

Answer	Percent
Да	50%
Нет	50%

Работа в удовольствие?

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Cintel, LLC

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Cintel, LLC

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

-50

Индекс eNPS

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

Знаете кого-то, кто работает в Cintel, LLC?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×

Оцените свою компанию