CoreLogic Культура компании

CoreLogic has 5000 employees. 151 сотрудников CoreLogic оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 151 сотрудников CoreLogic оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники CoreLogic преимущественно недовольны компенсацией в CoreLogic, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники CoreLogic удовлетворены своей командой. 151 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в CoreLogic эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников CoreLogic верит, что рабочее окружение в CoreLogic положительное. Большинство участников верят, что темп работы в CoreLogic комфортно быстрый. Примерно 65% сотрудников CoreLogic работают 8 часов или меньше, в то время как у 6% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники CoreLogic не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.