Friendemic Culture | Comparably
Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
Friendemic Заявленная компания

Friendemic Культура компании

Friendemic Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

Топ культурных аспектов

N/A

Генеральный директор Friendemic

Steve Pearson Friendemic's CEO
Steve Pearson

Миссия, идея и ценности компании Friendemic

Миссия

At Friendemic we strive to be the solution for all reputation needs, doing so through study, collaboration and a work model that is customer service driven.

Взгляд на культуру компании Friendemic

Friendemic has 90 employees. 2 сотрудников Friendemic оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

Информация о компании

Адрес
1165 East Wilmington Ave, Suite 290
Salt Lake City, UT 84106
United States of America
Сайт
friendemic.com
Основана
2009
Социальные сети

Описание компании

Friendemic is a social engagement agency that provides social media and online reputation engagement services.

Ключевые руководители

Имя, должность
Био
Steve Pearson  CEO / President
Steve Pearson
CEO / President
Steve Pearson serves as the CEO / President of Friendemic.
Travis Landry  CFO
Travis Landry
CFO
Travis Landry serves as the CFO of Friendemic. Travis started at Friendemic in Apr of 2016. Travis currently resides in the Greater Salt Lake City Area.
Rich Zambrano  Vice President of Client Success
Rich Zambrano
Vice President of Client Success
Rich Zambrano serves as the Vice President of Client Success of Friendemic. Rich currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.

Дайте Friendemic знать, что вы там работаете

Рассказать Friendemic о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Friendemic возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по лидерству

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
100
из 100
Оценка исполнения?
100
из 100
Оценка СЕО?
95
из 100
Оценка менеджеру?

Рейтинг команды

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Взаимодействие с сотрудниками?
95
из 100
Качество коллег?

Рейтинг окружения

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
7 или менее0%
8100%
100%
120%
Более 120%
Часы работы?
AnswerPercent
Очень быстрый0%
Комфортно быстрый100%
Средний0%
Замедленный0%
Бюрократичный0%
Рабочий темп?
AnswerPercent
В позитивной100%
В негативной0%
Позитивная атмосфера?

Рейтинг перспектив

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
95
из 100
Перспективное будущее?
AnswerPercent
Отлично50%
Хорошо50%
Нейтрально0%
Плохо0%
Ужасно0%
Мнение клиента?
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Работа в удовольствие?

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Friendemic

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Friendemic

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
100
Индекс eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Знаете кого-то, кто работает в Friendemic?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию