PMMC Culture | Comparably
Healthcare revenue cycle software and services читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
6
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
52

PMMC Культура компании

PMMC Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
2.2/5
PMMC's Общая культура PMMC имеет рейтинг F

Топ культурных аспектов

Генеральный директор PMMC

Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
Roger Shaul PMMC's CEO
Roger Shaul
36 /100

Дайте PMMC знать, что вы там работаете

Рассказать PMMC о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит PMMC возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в PMMC

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в PMMC

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
-80
Индекс eNPS
0%Promoters
20%Passives
80%Detractors

Взгляд на культуру компании PMMC

6 сотрудников PMMC оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 9 дней назад.

В целом, 6 сотрудников PMMC оценивают лидерство в компании на F или Bottom 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники PMMC преимущественно недовольны компенсацией в PMMC, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники PMMC недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте PMMC знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в PMMC?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию