RJ Young – No standards, no processes, no cross-training, no training, no accountability, no incentives. | Comparably

RJ Young – No standards, no processes, no cross-training, no training, no accountability, no incentives.

Today the company is the third largest independent dealer of its kind in the United States. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
39
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
523

No standards, no processes, no cross-training, no training, no accountability, no incentives.

Что можно улучшить в культуре компании?

RJY is a frat party for Mississippi State alumni at the top with everyone else at the company pulling their dead weight from the bottom.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

Raises are capped at half the figure of inflation from 2022. Bonuses were taken away. Annual bonus was a comedically low for a company in its third years of record profits.

Other Employee Reviews for RJ Young

Что вам больше всего нравится в команде руководства?
Что вам понравилось больше всего в процессе собеседования?
×
Оцените свою компанию