Steward Health Care System Культура компании

270 сотрудников Steward Health Care System оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 14 дней назад.

В целом, 270 сотрудников Steward Health Care System оценивают лидерство в компании на F или Bottom 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Steward Health Care System преимущественно недовольны компенсацией в Steward Health Care System, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Steward Health Care System не очень довольны своей командой. 270 участников оценивают качество своих коллег на D. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Steward Health Care System эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Steward Health Care System верит, что рабочее окружение в Steward Health Care System отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Steward Health Care System очень быстрый. Примерно 32% сотрудников Steward Health Care System работают 8 часов или меньше, в то время как у 14% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Steward Health Care System недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.