Swing Education Культура компании

111 сотрудников Swing Education оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 2 месяцы назад.

В целом, 111 сотрудников Swing Education оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Swing Education не очень довольны компенсацией в Swing Education, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Swing Education удовлетворены своей командой. 111 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Swing Education эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Swing Education верит, что рабочее окружение в Swing Education положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Swing Education комфортно быстрый. Примерно 80% сотрудников Swing Education работают 8 часов или меньше, в то время как у 4% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Swing Education счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.