Tricentis Culture | Comparably
Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
Tricentis Заявленная компания
With the industry’s #1 Continuous Testing platform, Tricentis is recognized for reinventing software testing for DevOps. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
29
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
360

Tricentis Культура компании

Tricentis Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
2.3/5
Tricentis' Общая культура Tricentis имеет рейтинг F

Топ культурных аспектов

Генеральный директор Tricentis

Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
Sandeep Johri Tricentis' CEO
Sandeep Johri
36 /100

Дайте Tricentis знать, что вы там работаете

Рассказать Tricentis о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Tricentis возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Tricentis?

Анонимно задайте сотрудникам Tricentis любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Tricentis

Недавние вопросы и ответы

Посмотреть все вопросы и ответы о Tricentis

Виза H1B

В 2019 году, компания Tricentis подала на 2 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 100% были одобрены.

Решение по заявке о разрешении на работу

2
Всего подали заявок
  • 100% Одобрено (2 из 2)
  • 0% Отказано ( из 2)
  • 0% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения ( из 2)
  • 0% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем ( из 2)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Tricentis

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Tricentis

Нижние
10%

Tricentis входит в Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Нижние 20%Нижние 20% компаний подобного размера на Comparably
-47
Индекс eNPS
16%Promoters
21%Passives
63%Detractors

Видео о культуре в Tricentis

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

Our mission is to deliver the most innovative and leading testing solutions for Continuous Testing, Agile and DevOps.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Tricentis

29 сотрудников Tricentis оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 29 сотрудников Tricentis оценивают лидерство в компании на F или Bottom 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Tricentis преимущественно недовольны компенсацией в Tricentis, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Tricentis не очень довольны своей командой. 29 участников оценивают качество своих коллег на D. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Tricentis эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Tricentis верит, что рабочее окружение в Tricentis положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Tricentis очень быстрый. Примерно 14% сотрудников Tricentis работают 8 часов или меньше, в то время как у 29% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Tricentis недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Tricentis знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие
Страхование Здоровья
Оплачиваемый Отпуск
Оплачиваемые Отпускные
Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Tricentis?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию