Walker & Company Brands Культура компании

4 сотрудников Walker & Company Brands оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 4 сотрудников Walker & Company Brands оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Walker & Company Brands не очень довольны компенсацией в Walker & Company Brands, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Walker & Company Brands не очень довольны своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Walker & Company Brands эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Walker & Company Brands верит, что рабочее окружение в Walker & Company Brands положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Walker & Company Brands бюрократичный. Примерно 34% сотрудников Walker & Company Brands работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Walker & Company Brands преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.