WDA Культура компании

WDA Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.1/5

WDA's Общая культура WDA имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Удержание

Рабочая культура

C-

eNPS

C-

Руководство

D+

Менеджер

D+

Генеральный директор WDA

Нижние 15%Нижние 15% компаний подобного размера на Comparably

Ng Pong

58 /100

Смотреть еще

Дайте WDA знать, что вы там работаете

Рассказать WDA о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит WDA возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в WDA

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в WDA

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 30%Нижние 30% компаний подобного размера на Comparably

-20

Индекс eNPS

20%	Promoters
40%	Passives
40%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в WDA

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании WDA

В целом, 5 сотрудников WDA оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

В целом, сотрудники WDA не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

5 сотрудников WDA оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 5 сотрудников WDA оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.В целом, сотрудники WDA не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте WDA знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в WDA?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию