AspenTech – Terrible management, sychophancy prevalent, Demeaning attitude of management, unethical handling of customers especially at renewals, customer satisfaction has no meaning. Performance is not a criterion for job security. | Comparably

AspenTech – Terrible management, sychophancy prevalent, Demeaning attitude of management, unethical handling of customers especially at renewals, customer satisfaction has no meaning. Performance is not a criterion for job security.

Aspen Technology provides process optimization software solutions. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
85
GESAMT
BEWERTUNGEN
801

Terrible management, sychophancy prevalent, Demeaning attitude of management, unethical handling of customers especially at renewals, customer satisfaction has no meaning. Performance is not a criterion for job security.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

work hard in spite of internal hurdles

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

A new job in a better co

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

all that i have stated

Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?

All that I mentioned above

Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?

Arm twisting tactics with clients

Was würden Sie am Interviewprozess Ihres Unternehmens verbessern?

not worth interviewing with Aspentech

Other Employee Reviews for AspenTech

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
×
Bewerten Sie Ihr Unternehmen