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Impact Networking provides strategic creative, document management, backfile scanning, and many other services. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 37

GESAMT BEWERTUNGEN: 548

Vorsitzender: Frank Cucco

Impact Networking Unternehmenskultur

Impact Networking Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

Impact Networking Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Berufliche Entwicklung

B-

Mannschaft

C+

Manager

Besprechungen

Bürokultur

Impact Networking CEO

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Frank Cucco

52 /100

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How are the dental insurance options at Impact Networking?

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Impact Networking

Untere

20%

Impact Networking ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Impact Networking

Untere

25%

Impact Networking ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-36

eNPS Score

27%	Promoters
10%	Passives
63%	Detractors

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Impact Networking Kulturvideo

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Impact Networking Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 37 Impact Networking Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D+, oder Bottom 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Impact Networking sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Impact Networking. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Impact Networking in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 37 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Impact Networking effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Impact Networking glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Impact Networking positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Impact Networking extrem schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Impact Networking arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 15 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Impact Networking unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

37 Angestellte bei Impact Networking haben Impact Networking über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 10 Tage Insgesamt geben die 37 Impact Networking Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D+, oder Bottom 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Impact Networking sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Impact Networking. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Impact Networking in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 37 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Impact Networking effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Impact Networking glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Impact Networking positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Impact Networking extrem schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Impact Networking arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 15 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Impact Networking unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Impact Networking gegen Wettbewerber

1st
Valmet
70 / 100
2nd
Impact Networking
61 / 100

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Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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