Kenan Advantage Group Culture | Comparably
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MITARBEITER
TEILNEHMER
38
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BEWERTUNGEN
315

Kenan Advantage Group Unternehmenskultur

Kenan Advantage Group Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.2/5
Kenan Advantage Group Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Kenan Advantage Group CEO

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Dennis Nash Kenan Advantage Group's CEO
Dennis Nash
63 /100

Lassen Sie Kenan Advantage Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Kenan Advantage Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Kenan Advantage Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Kenan Advantage Group

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Kenan Advantage Group

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 35 %Top 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
12
eNPS Score
48%Promoters
16%Passives
36%Detractors

Kenan Advantage Group Kulturvideo

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Kenan Advantage Group Kultur auf einen Blick

38 Angestellte bei Kenan Advantage Group haben Kenan Advantage Group über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 38 Kenan Advantage Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Kenan Advantage Group sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Kenan Advantage Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kenan Advantage Group nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 38 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Kenan Advantage Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Kenan Advantage Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Kenan Advantage Group positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Kenan Advantage Group schnell ist. Ungefähr 18% der Mitarbeiter bei Kenan Advantage Group arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 18 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kenan Advantage Group im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Kenan Advantage Group gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Quality Distribution
    74 / 100
  2. 2nd
    Kenan Advantage Group
    65 / 100
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