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Ping An

Ping An Insurance Company is a holding company deals with insurance, banking, and financial service. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 15

GESAMT BEWERTUNGEN: 119

Vorsitzender: Ma Mingzhe

Ping An Unternehmenskultur

Ping An Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

Ping An Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

A+

Glück

Manager

Besprechungen

Geschlecht

A-

Ping An CEO

Top 35 %Top 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Ma Mingzhe

71 /100

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Lassen Sie Ping An wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Ping An, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Ping An die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Ping An

top 15% Geschlecht

Ping An ist aktuell in den Top 15% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Ping An

top 20% Herkunftsvielfalt

Ping An ist aktuell in den Top 20% der ähnlich großen Unternehmen

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

45%	Promoters
10%	Passives
45%	Detractors

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Ping An Kulturvideo

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Ping An Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 15 Ping An Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Ping An sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Ping An. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ping An zufrieden mit ihrem Team. 15 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Ping An effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Ping An glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Ping An positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Ping An schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Ping An arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ping An im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

15 Angestellte bei Ping An haben Ping An über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 15 Ping An Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Ping An sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Ping An. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ping An zufrieden mit ihrem Team. 15 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Ping An effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Ping An glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Ping An positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Ping An schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Ping An arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ping An im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Ping An Mitbewerber Video

Ping An gegen Wettbewerber

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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