TIAA Culture | Comparably
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Every worker deserves a secure retirement. For more than 100 years, we?ve delivered it for millions of people—and we're not done yet. Founded to help educators retire with dignity, today we're a market-leading retirement company fueled by world-class asset management. But we're not just another legacy financial services firm. We're fighting harder than ever before for our clients and the many Americans who need us. And we're hiring. When you work at TIAA, you're making a difference in the lives of our clients. We're always on the lookout for great people to become part of our coalition of champions and are committed to providing equal opportunity across all employment practices as we believe our employees have a right to a diverse and inclusive workplace. Join our team today in the fight to help more people to and through retirement. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
312
GESAMT
BEWERTUNGEN
2610

TIAA Unternehmenskultur

TIAA Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.9/5
TIAA Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

TIAA CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Thasunda Brown Duckett TIAA's CEO
Thasunda Brown Duckett
59 /100

Mission, Vision & Values

Together, we fight to ensure a more secure future for millions more Americans.

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TIAA Kultur auf einen Blick

TIAA has 15000 employees. 312 Angestellte bei TIAA haben TIAA über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 10 Tage

Insgesamt geben die 312 TIAA Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei TIAA sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei TIAA. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TIAA nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 312 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D+ . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei TIAA effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei TIAA glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei TIAA positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei TIAA angemessen ist. Ungefähr 64% der Mitarbeiter bei TIAA arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 1 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TIAA nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
TIAA Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.8 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei TIAA berichten, das Arbeitstempo ist angemessen
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
70% der TIAA Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
TIAA Mitarbeiter nehmen üblicherweise 20-30 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
78% of TIAA mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
TIAA-Mitarbeiter erhalten nie wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
51% der TIAA Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung

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H1B Visum

In 2019, hat sich TIAA für 16 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

TIAA hat insgesamt 15000 Mitarbeiter

16
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (16 von 16)
  • 0% Verweigert ( von 16)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 16)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 16)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit TIAA

Top
50%

TIAA ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit TIAA

Top
35%

TIAA ist aktuell in den Top 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-19
eNPS Score
32%Promoters
17%Passives
51%Detractors

TIAA Kulturvideo

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