RRHH o Mercadeo?Reclame su cuenta de empleador gratis
KLJ Empresa Reclamada
KLJ Cultura de la Empresa
Cultura de KLJ
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
KLJ Misión, Visión y Valores
Estado de la misión
To improve the lives of people and communities by engineering progressive infrastructure.
Valores
- INTEGRITY
- COMMUNITY
- TRUST
Cultura de KLJ de un Vistazo
2 empleados en KLJ han revisado KLJ en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
Información de la empresa
- Dirección
- 4585 Coleman St.
Bismarck, ND 58503
United States of America
- Sitio web
- kljeng.com/
- Fundado
- 1938
Descripción de la compañía
KLJ has provided engineering-based services with local expertise to drive national, large-scale projects and deliver successful results.
KLJ Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
We had a discussion about the job and they didn't grill me with pointless questions.
Revisión de · Publicado hace 4 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
We aren't required to work on holidays.
Revisión de Ambiente · Publicado hace 4 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
A lot of the management doesn't have a clue what they are doing. Managers are in it for themselves and don't have people skills.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 4 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
My coworkers need to start caring about the company more as a whole and less about themselves individually. The company has created a culture where most employees only look out for themselves and this leaves a lot of potential revenue and growth from being developed.
Revisión de Equipo · Publicado hace 4 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
I have no career growth opportunities because my managers and supervisors won't allow me to advance my career because it benefits them personally. I have no incentive to bring in any new work, clients or share ideas because there is no reward for me. Managers always take credit for others work.
Revisión de Compensación · Publicado hace 4 años
Dejar Sabera a KLJ Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a KLJ que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a KLJ de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
40
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
70
out of 100
¿Calificación del CEO?
10
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
50
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
10
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en KLJ
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en KLJ
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Beneficios y beneficios
- Salud y bienestar
- Seguro de salud
- Tiempo libre pagado
- PTO / Política de vacaciones
¿Conoces a alguien que trabaja en KLJ?
Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
×