Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
KLJ Заявленная компания
KLJ Культура компании
KLJ Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковТоп культурных аспектов
N/A
Миссия, идея и ценности компании KLJ
Миссия
To improve the lives of people and communities by engineering progressive infrastructure.
Ценности
- INTEGRITY
- COMMUNITY
- TRUST
Взгляд на культуру компании KLJ
2 сотрудников KLJ оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
Информация о компании
- Адрес
- 4585 Coleman St.
Bismarck, ND 58503
United States of America
- Сайт
- kljeng.com/
- Основана
- 1938
Описание компании
KLJ has provided engineering-based services with local expertise to drive national, large-scale projects and deliver successful results.
KLJ Oтзывы от сотрудников
Положительные отзывы от сотрудников
Что вам понравилось больше всего в процессе собеседования?
We had a discussion about the job and they didn't grill me with pointless questions.
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
We aren't required to work on holidays.
Конструктивные отзывы от сотрудников
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
A lot of the management doesn't have a clue what they are doing. Managers are in it for themselves and don't have people skills.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
My coworkers need to start caring about the company more as a whole and less about themselves individually. The company has created a culture where most employees only look out for themselves and this leaves a lot of potential revenue and growth from being developed.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
I have no career growth opportunities because my managers and supervisors won't allow me to advance my career because it benefits them personally. I have no incentive to bring in any new work, clients or share ideas because there is no reward for me. Managers always take credit for others work.
Дайте KLJ знать, что вы там работаете
Рассказать KLJ о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит KLJ возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Рейтинг по лидерству
40
из 100
Оценка исполнения?
70
из 100
Оценка СЕО?
10
из 100
Оценка менеджеру?
Рейтинг команды
Взаимодействие с сотрудниками?
50
из 100
Качество коллег?
Рейтинг окружения
Часы работы?
Рабочий темп?
Позитивная атмосфера?
Рейтинг перспектив
10
из 100
Перспективное будущее?
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в KLJ
N/A
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в KLJ
N/A
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"-100
Индекс eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Преимущества и бенефиты
- Здоровье и Благополучие
- Страхование Здоровья
- Оплачиваемый Отпуск
- Оплачиваемые Отпускные
Знаете кого-то, кто работает в KLJ?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×