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WideOpenWest

WideOpenWest, is the 13th largest cable provider in the United States. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 9

Calificaciones totales: 159

CEO: Colleen Abdoulah

WideOpenWest Cultura de la Empresa

Cultura de WideOpenWest

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.6/5

La cultura general de WideOpenWest está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

eNPS

C+

Calificación del CEO

Equipo Ejecutivo

Ambiente

C-

Gerente

C-

CEO de WideOpenWest

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Colleen Abdoulah

64 /100

Dejar Sabera a WideOpenWest Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a WideOpenWest que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a WideOpenWest de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en WideOpenWest

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en WideOpenWest

Bajo

15%

Actualmente, WideOpenWest se encuentra en el 15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

43%	Promoters
14%	Passives
43%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Our firm has earned international prominence by representing clients in complex, high-stakes regulatory, litigation, and transactional matters.

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Cultura de WideOpenWest de un Vistazo

En general, los 9 WideOpenWest empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de WideOpenWest no están satisfechos con su remuneración total en WideOpenWest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en WideOpenWest con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de WideOpenWest no están satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de WideOpenWest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en WideOpenWest creen que el ambiente en WideOpenWest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en WideOpenWest es confortablemente rápido. Cerca 40% de los empleados en WideOpenWest trabajan 8 horas o menos, mientras el 40% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de WideOpenWest no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en WideOpenWest es positivo.

9 empleados en WideOpenWest han revisado WideOpenWest en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 9 WideOpenWest empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de WideOpenWest no están satisfechos con su remuneración total en WideOpenWest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en WideOpenWest con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de WideOpenWest no están satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D-. Menos de la mitad creen que las reuniones de WideOpenWest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en WideOpenWest creen que el ambiente en WideOpenWest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en WideOpenWest es confortablemente rápido. Cerca 40% de los empleados en WideOpenWest trabajan 8 horas o menos, mientras el 40% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de WideOpenWest no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en WideOpenWest es positivo.

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