SMT Cultura de la Empresa

Puntuación Cultura

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.2/5
La cultura general de SMT está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar
David Bran SMT's CEO
David Bran
78 /100

SMT Misión, Visión y Valores

Estado de la misión

SMT aspires to be the global market leader in mechanical transmission innovation by exceeding expectations in CAE software and technical services whilst delivering confidence in fulfilment of services and providing next generation software and ideas.

Cultura de SMT de un Vistazo

8 empleados en SMT han revisado SMT en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 8 SMT empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SMT no están satisfechos con su remuneración total en SMT, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en SMT con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de SMT están satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de SMT son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SMT creen que el ambiente en SMT es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SMT es confortablemente rápido.

En general, los empleados de SMT no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en SMT algo que pueden mejorar.

SMT Opiniones de empleados

Revisiones positivas
50%
50%
50%
Retroalimentación constructiva
50%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?

The questions about my experience

Revisión de · Publicado hace un mes
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?

The knowledge I gain every day

Revisión de Sentimiento · Publicado hace un mes
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

Working and helping each other

Revisión de Equipo · Publicado hace un mes

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?

The way they treat their employees

Revisión de Ambiente · Publicado hace un mes
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

At least appear they care about their employees. Recognize employees strengths.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 4 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

very little chance for advancement. No recognition for work done. Far too many hours required to work. Nights and weekends expected

Revisión de Compensación · Publicado hace 4 años

Dejar Sabera a SMT Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a SMT que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a SMT de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Pregunta Anónima

Preguntas y respuestas anónimas de Empleados SMT

Preguntas y respuestas más recientes

Bajo
20%

Puntuación de Liderazgo

En el 20% Bajo de empresas de tamaño similar

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
78
de 100
¿Calificación de ejecutivos?
78
de 100
¿Calificación del CEO?
73
de 100
¿Calificación del supervisor?
Bajo
5%

Puntuación de Compensación

En el 5% Bajo de empresas de tamaño similar

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
¿Compensación justa?
¿Satisfecho con beneficios?
Bajo
45%

Puntuación del Equipo

En el 45% Bajo de empresas de tamaño similar

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
¿Interacción con colegas?
70
de 100
¿Calidad de colegas?
Bajo
5%

Puntuación del Entorno

En el 5% Bajo de empresas de tamaño similar

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
7 o menos
0%
8
0%
10
67%
12
0%
Mas de 12
33%
¿Horas de trabajo por día?
Extremadamente rápido
33%
Cómodamente rapido
67%
Moderado
0%
Un poco lento
0%
Burocrático
0%
¿Ritmo de trabajo?
Positivo
0%
Negativo
100%
¿Ambiente positivo de trabajo?
Bajo
10%

Puntuación de la Vista Futura

En el 10% Bajo de empresas de tamaño similar

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
40
de 100
¿Perspectivas Futuras?
Fantástico
0%
Bueno
33%
Neutral
33%
Malo
34%
Terrible
0%
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en SMT

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en SMT

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar
25
Puntuación eNPS
50%Promoters
25%Passives
25%Detractors

SMT Video de cultura

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Video de competidores de SMT

SMT Competidores

  1. 1st
    Vizrt
    68 / 100
  2. 2nd
    SMT
    48 / 100
  3. 3rd
    ChyronHego
    0 / 100
  4. 4th
    Persona
    0 / 100

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