
being able to solve complex issues
Revisión Publicado hace 4 meses
My compendation and trust within the structure.
Revisión Publicado hace un año
Being able to focus on my work and not do meetings
Revisión Publicado hace 2 años
When we are all on the same page
Revisión Publicado hace 2 años
Trying to make a difference is appreciated.
Revisión Publicado hace 4 años
These questions are getting redundant.
Revisión Publicado hace 4 años
Team work, supportive boss, problem solving
Revisión Publicado hace 4 años
Most of our customers compkain on the beaurecratic functioning of the bank
Revisión Publicado hace 4 años
I can learn new things every day
Revisión Publicado hace 6 años
The reason I took the job in the first place
Revisión Publicado hace 7 años
Colleagues work together for collective wins. Stay in contact long after they leave.
Revisión Publicado hace 8 años
clients are unhappy and ready to take business elsewhere and in some case they have already done that. CEO says client centric but leaders are not acting client centric. they only care act their own bonus at end of yr
Revisión Publicado hace 2 años
Increase knowledge of industry and better technology
Revisión Publicado hace 4 años
Low employee moral due to poor pay
Revisión Publicado hace 5 años
Start by valuing people's life, work, and personal limits.
Revisión Publicado hace 5 años
Employee retention is a huge issue. People dont feel like they're compensated fairly. If people havent left already, they're looking to leave.
Revisión Publicado hace 5 años
Currently budget is too low to add more team members. There's more work than people on my team, so I am over-worked as I try to ensure others are as productive as possible.
Revisión Publicado hace 6 años
they need to hire good managers
Revisión Publicado hace 8 años
Healthcare benefits and sick time policy (used to be unlimited now its 10 days)
Revisión Publicado hace 5 años
Multi-cultural environment and appreciation for diversity
Revisión Publicado hace 6 años
Salary and flexibility
Revisión Publicado hace 9 años
Appreciation for the employees. More competitive compensation.
Revisión Publicado hace 5 años
Improve the technical governance to be even stronger.
Revisión Publicado hace 6 años